培训现场

为深入贯彻落实"过紧日子"工作要求，强化预算绩效管理意识，提升资金使用效益，7月7日上午，总务部财务与资产管理办公室在403会议室组织开展了"绩效指标升级"专题培训。本次培训特邀江苏富邦会计师事务所杨梦竹老师授课，总务部各部门负责人及专项经费预算填报人员参加培训。

培训会上，杨梦竹围绕预算绩效评价目标与政策强制要求、预算指标核心步骤等内容进行深入浅出讲解，阐述了预算绩效目标设置及预算支出绩效评价相关知识。提出在绩效自评中要定义量化公式，明确指标的核心动作，确保指标的针对性，设计具体的指标计算公式；善于绑定使用必备数据源；学会设置评分阶梯；进行双重交叉验证。

围绕绩效目标设定和绩效目标达成，杨梦竹结合2023年度能源管理中心运行专项、学生食堂价格平抑基金专项和公共事务服务专项三个案例，深度解析绩效目标的设立应科学、合理，绩效目标要清晰反映预算资金的预期产出和效果，相应的绩效指标必须量化描述，取值合理。培训最后，参训人员就如何科学设置绩效指标、提高预算执行效率等问题进行了深入交流。

此次培训是总务部落实校管专项绩效评价工作要求的重要举措，旨在进一步提升各部门预算管理水平，强化绩效导向，规范资金使用，确保财政资金发挥最大效益。下一步，总务部将持续深化预算绩效管理改革，优化资源配置，为学校高质量发展提供坚实保障。

（图文：闫嘉轩/审核：毛小松）