各学院、处、室，各有关单位：

根据省人力资源和社会保障厅《关于开展2018年全省机关事业单位工勤技能岗位高级技师考评工作的通知》（苏人社发〔2018〕95号）、省教育厅《关于开展2018年工勤技能岗位技术等级考核和技师高级技师考评工作的通知》（苏教人函[2018]13号）和徐州市《关于做好2018年全市机关事业单位工勤技能岗位高级技师考评工作的通知》（徐人社发[2018]104号）的精神和要求，学校决定开展我校2018年工勤技能岗位高级技师考评工作。现将有关事项通知如下：

一、考评对象及考评工种

（一）考评对象

1、我校工勤技能岗位2019年5月底仍在职人员；

2、2014年以前（含）取得江苏省人力资源和社会保障厅颁发的《江苏省机关事业单位技师证书》。

（二）考评工种

2018年高级技师考评工种见“2018年机关事业单位高级技师考评范围”（见附件1），其中已转工种人员按新工种申报。

二、申报名额

我校2018年向徐州市推荐高级技师名额为3名（不同工种）。各单位向学校推荐时，总务部、资产经营公司可分别推荐2名（不同工种），其他单位推荐1名。

三、申报条件

（一）正常申报条件

具有丰富的实践经验和精湛的操作技能，能解决本工种岗位上操作和工艺上的技术难题，业绩明显，具有传授技艺并具备培训高级工和技师的能力。

1、近5年年度考核均为合格及以上等次。

2、具有大专及以上学历，或取得政府人力资源和社会保障部门颁发的成人高等教育专业证书。

3、按要求参加继续教育，且考核合格。

4、任现职间，在公开发行的报刊发表与本工种相关的论文至少1篇。

（二）破格申报条件

1、取得技师证书以来，工作业绩突出，技术上有创新，并符合下列条件之一者，可在学历上破格申报：

1）获得市级劳动模范（先进工作者）、技术能手、技术标兵称号的。

2）在人力资源社会保障部门参与或组织的省、部级技能竞赛中取得四至六名或市级技能竞赛中取得二至三名的。

3）取得中级以上专业技术职称并从事本工种（专业）工作的。

4）从事本工种（专业）工作25年以上，年龄在45岁以上且在传授技艺中指导或培养出不少于3名市级以上技能竞赛前10名的获得者。

2、取得技师证书以来，工作业绩显著，技术上有突破，符合下列条件之一者，可在学历、资历上破格申报：

1）获得省部级以上劳动模范（先进工作者）、技术能手、技术标兵称号的。

2）在人力资源社会保障部门组织或参与的省、部级技能竞赛中取得前三名或市级技能竞赛中取得第一名的。

3）获得省级以上技术创新、发明、创造、推广、运用等三等奖（含三等奖）以上的主要完成者（以个人奖励证书为准）。

4）具有绝技、绝活，并取得较大经济效益和社会效益者。

四、申报材料

请申报人员严格按照高级技师考评资格申报须知（附件2）准备材料并签“诚信承诺书”（附件5）。单位填报《高级技师申报人员情况汇总表》（附件6）。

五、程序及日程安排

（一）5月23日-5月30日，个人填报材料，单位推荐。

（二）5月31日-6月13日，人事处对个人的申报材料进行审查，并将符合申报资格的人员及材料进行公示。

（三）6月14日-6月19日，学校组织考评小组考评，遴选学校推荐上报人选。

（四）6月20日-6月25日，公示遴选结果，无异议后上报徐州市工考办，参加下一步的考评。

六、其他事项说明

（一）学校推荐至徐州市后，徐州市将组织初评，初评采取基础评分和专业答辩相结合的形式进行（具体办法参考徐人社发〔2015〕258号文件（附件7）有关内容）。徐州市初评具体事项另行通知。

（二）各单位要重视高级技师推荐工作，严格按规定条件进行，加强对申报人员的资格审查，优先推荐工作态度认真、工作实绩突出、年度考核优秀的人员，并出具由单位党政领导签字盖章的书面推荐意见。

办公地点：人事处人事科（行政楼A209）

联系人：袁莎莎

联系电话：83590210

附件1 2018年江苏省机关事业单位高级技师考评范围.doc

附件2 高级技师技术等级申报须知.doc

附件3 江苏省机关事业单位工勤技能岗位技术等级考核审批表.doc

附件4 高级技师量化考评表.doc

附件5 诚信承诺书.docx

附件6 高级技师申报人员情况汇总表.xls

附件7 徐人社发〔2015〕258号.docx

附件8 申报高级技师材料封面.doc

点击原文地址：http://pd.cumt.edu.cn/f6/68/c227a456296/page.htm

中国矿业大学人事处

                        2018年5月