根据《关于开展2021年教职工年度考核工作的通知》（中矿大人字〔2021〕16号）文件精神，总务部于2021年12月24日下午组织召开了中层干部和职工年度考核工作布置会。各单位负责人参加了会议。会议由总务部张洪副部长主持。

会上，党政办公室副主任赵清从考核范围、考核内容、组织领导、考核等次及标准、考核方式、考核结果与应用和考核时间安排等方面解读了考评文件。

张洪副部长结合考评文件，从考评对象的确定，考评优秀指标的分配，考评工作与奖励性绩效考评的关系进行了强调。他说道：“根据总务部工作实际，决定将总务部中层干部、学校事业编制人员、大集体人员和原人事代理人员一并纳入此次年度考核工作范围；综合考虑了奖励性绩效考核工作和2020年度考核工作的情况，确定了各部门的参评人员优秀考核指标，各部门需按照优秀考核指标做好相应的考评工作；奖励性绩效考核为A档的人员作为确定年度考核优秀等次的主要指标。”同时，他期待各单位严格按照文件精神、考评程序、时间安排组织做好年度考评工作，发挥好考评工作的总结、评价、激励的作用。

（图：赵丹；文：杨爱东；审核：张洪）